На Семилукском огнеупорном сменился директор. Вместо скоропостижно отправленного в отставку Сергея Черевкова им стал Павел Гончаров, депутат облдумы и владелец ООО «Холдигрупп».

Внешне ничего не предвещало отставки Сергея Рудольфовича. Да, на заводе росло недовольство рабочих, которым постоянно задерживали зарплату. Но формально показатели завода росли, в середине лета он вышел на небольшую прибыль. Что же случилось?

А случилось самое страшное...

В начале этого года правительство области выбрало для завода инвестора – им стало ООО «Холдигрупп» Павла Гончарова. Однако основным партнером «Холдигрупп», по замыслу, должна была стать оренбургская компания «Стройтехсервис», которой руководит предприниматель Александр Трубников. Чтобы дополнительно заинтересовать оренбуржцев в сотрудничестве, было принято решение пригласить на пост гендиректора завода главного инженера «Стройтехсервиса» С. Черевкова.

Однако Сергей Рудольфович вместо того, чтобы все силы бросить на вывод завода из кризиса, решил оттеснить «Холдигрупп» от управления и вынудить правительство области согласиться на смену инвестора. По мнению некоторых экспертов, в обмен на лоббирование интересов «Стройтехсервиса» ему был обещан некоторый пакет акций компании. Мол, добьешься смены инвестора – получишь свою долю в компании, а вместе с ней и на Семилукском огнеупорном заводе.

Тактика «борьбы» была выбрана довольно рискованная, но интересная. С одной стороны, прилагать все усилия к улучшению финансовых показателей завода. С другой – возбуждать недовольство среди рабочих, задерживая заработную плату. А наверх докладывать: финпоказатели улучшаются благодаря помощи «Стройтехсервиса». Зарплата же задерживается якобы из-за отсутствия оборотных средств, которые не выделяет инвестор в лице «Холдигрупп». Правительству предлагалось сделать ставку на «эффективный менеджмент» из «Стройтехсервиса» и отстранить «скупого рыцаря» Гончарова, от которого-де «страдают» рабочие.

Именно поэтому, хотя своевременная выплата заработной платы была одним из приоритетов в работе новой команды, Сергей Черевков принимал странные решения – полученные заводом доходы (в том числе оборотные средства от «Холдигрупп») направлять на погашение старых долгов (которые вполне могли подождать), на налоги и т.п. Кстати, большинство старых долгов завода осталось Черевкову «в наследство» от прежней команды Александра Демидова и Елены Музылевой. Погашая эти долги, можно было надеяться на их связи и, соответственно, помощь в лоббировании нового инвестора – «Стройтехсервиса».

Одновременно рабочим объясняли, что в задержках зарплаты виноват «Холдигрупп», «не дающий оборотные средства». В июле завод получил 700 тыс. руб. прибыли, которую вполне можно было направить на погашение «зарплатных» долгов. Но и этого не было сделано.

После «подогрева» общественного мнения вопрос в правительстве был поставлен ребром: мол, возмущенные рабочие не хотят «Холдигрупп», из-за которого сидят без зарплаты. Спасти завод теперь может только «Стройтехсервис». «Бориску на царство!»

Однако тактика «шантажа» привела к прямо противоположному результату. Политические игры кончились тем, что завод начал терять доверие партнеров и в августе резко снизил объем продаж — со 104 млн рублей до 69 млн рублей. Проигран тендер на поставку огнеупоров Новолипецкому металлургическому комбинату. Неудивительно, что в правительстве приняли решение не кормить «шантажистов». Черевков был отправлен в отставку. Завод отдали в прямое управления Павлу Гончарову.

"Семилукский Вестник" №36 (83) 2011